申请公务员的人通常是出于想要安定的工作的原因，所以一个人的性格是否适合长期工作就显得至关重要。如果不能在这个行业安定下来，稳定性就无从谈起，报考公务员也就失去了意义。公务员招聘网为大家带来“2020山西娄烦县农业农村局招聘农技推广服务特聘农技员公告”，如果你对此职位感兴趣，希望大家做好应试准备！

为贯彻落实国家和省脱贫攻坚部署要求，增强基层农技推广服务供给能力，根据农业农村部办公厅《关于全面实施农技推广服务特聘计划的通知》(农办科〔2018〕15号)和《山西省农业厅办公室关于实施农技推广服务特聘计划的通知》(晋农办科发〔2018〕239号)有关文件精神，决定在我县开展农技推广服务特聘计划，面向全县招募2-3名农技推广服务特聘人员，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

此次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取统一招聘方式进行。

二、招募范围

1、农业乡土专家;2、新型农业经营主体的技术骨干;3、农业科研教学单位一线服务人员;4、经验丰富的退休农技干部;5、种养能手。农业系统体制内在岗人员不纳入特聘招募范围。

三、特聘条件

1、具有良好的政治思想素质和较强的事业心和责任感，热爱农业农村工作，服务意识和组织协调能力较强;

2、具有丰富的农业生产实践经验、较高的技术专长和科技素质;

3、遵纪守法，品行端正，无违纪、违法犯罪记录;

4、身心健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件;

5、本人在所在服务区域应有较好的群众基础和影响力，其本专业技术水平得到群众认可。

四、招募程序

1、个人申请。报名人员请携带本人身份证、毕业证、资格证、荣誉证书原件和复印件等相关资料，1寸近期免冠彩色照片2张及村级和乡(镇)盖章的推荐信(公司或合作社技术人员由本单位推荐即可)到县农业农村局报名，填写报名表。

2、技能考核。根据报名人数，若报名人数大于招聘计划的3倍，先组织笔试，按1:3的比例确定技能考核人员。技能考核由专家组组织进行，基本程序为：(1)个人陈述与农技推广工作有关的经历;(2)展示过去的工作成果或业绩;(3)专家点题询问。

3、研究公示。经专家组技能考核确定初步人选后，报县农业农村局班子会最终审定，并对拟招募特聘人员进行公示，公示期5天。

4、确定人选。公示期满后，根据信息反馈情况确定最终人选，由娄烦县农业农村局组织开展对拟聘人员的考察。

5、签订服务合同。考察合格者，即为我县农技推广特聘服务人员，由娄烦县农业农村局与其签订农技推广服务合同，并颁发特聘证书。

五、管理与考核

对特聘农技员实行合同制管理，以工作任务完成情况、服务对象(特别是扶贫对象)的满意率、解决产业发展实际问题所取得的成效等为主要考核指标，采取量化打分和实地测评相结合的方式，对特聘农技员进行绩效考核，考核分年中抽查和年终考评。同时对特聘农技员实行末位淘汰制，考核结果列后的将不再聘用，对工作负责、业绩突出、群众满意度高的，在服务期满后可优先续聘。

六、待遇

县农业农村局统筹利用中央财政农业生产发展资金支持基层农技推广体系改革与建设资金，对特聘农技员补助。年基本工资1-2万元。

七、申报时间、地点

1、申报时间：报名时间为2020年6月17日至6月24日下午5点前。

2、报名地点：娄烦县农业综合楼四楼农业农村局办公室(娄烦县南大街，县政府大院对面)。

3、联系电话：详见官网。

娄烦县农业农村局

2020年6月17日

原标题：娄烦县农业农村局 关于公开招聘农技推广服务特聘农技员的公告

文章来源：http://www.sxlf.gov.cn/doc/2020/06/18/987116.shtml