公务员岗位竞争压力不是基于求职者的数量，而是基于同一职位的求职者比例和竞争对手的实力。没有合适的，有三个地方可以不受限制地考到底。只要你愿意努力，一切皆有可能。公务员招聘信息网下面为大家分享“2022下半年浙江舟山市定海区综合行政执法局招聘编外用工人员1人公告”，希望大家能找到自己心仪的公务员工作！

一、招聘计划

计划招聘编外用工人员1名，具体为&lduo;科室内务&rduo;岗位。

二、招聘原则及方式

本次招聘工作按照公开报名、资格审查、面试、体检和考察、公示录用等程序进行，择优录取。

三、信息发布平台

定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)公示公告栏。

四、招聘条件

1、拥护中国的领导，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，作风正派;

2、具有正常履行工作职责的身体条件;

3、岗位要求性别不限，舟山户籍(以2022年9月27日的户口所在地为准)，年龄35周岁以下(即1986年9月27日后出生)，具有全日制大专及以上学历，专业不限。

4、具备岗位要求的其它条件。

在报名之前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得毕业证书的人员，符合职位资格条件的可以报考。留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。

五、报名程序及资格审查

1、报名时间：2022年9月27日9:00至2022年10月3日16:00止;

2、报名方式：本次招聘采用网上报名的方式，报名者应如实填写《定海区综合行政执法局公开招聘编外用工人员报名表》(见附件)，并发至邮箱：470518537@.com;

3、资格审查：面试前将进行现场资格审查，资格审查时需提交本人一寸免冠彩照1张、身份证、户口簿、毕业证书(2022年普通高校应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》或相关证明)等材料的原件和复印件。资格审查时间、地点另行通知。经资格审查，合格报考人数应达到招聘计划数的3倍，报考人数不足3倍的，将取消招聘计划。资格审查工作由定海区综合行政执法局负责。

4、考生提交的资料应真实、准确，凡弄虚作假，一经查实，取消录用资格。

六、考试、录用及待遇

1、本次招聘考试采用面试形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分的不能列入体检对象。面试时间、地点另行通知。如合格报名人数达到招聘岗位计划数20倍及以上，则增加笔试环节，经笔试后按1：5比例进入面试环节。笔试成绩不计入总成绩。

2、根据面试成绩排名，按照1：1比例确定体检对象。并按要求进行入职职工体检。体检费用由应聘者本人承担，体检时间地点另行通知。对体检合格人员进行政治考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单，并按规定进行公示。因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员录用后不再递补。

3、待遇：年收入6-6.5万(含缴纳五险一金)。

报名咨询电话：8178011;联系人：戴女士

七、本次招聘，应聘人员必须严格遵守新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排。对新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排请应聘人员随时关注定海区人民政府网站公示公告栏。

附件：

定海区综合行政执法局公开招聘编外用工人员报名表

舟山市定海区综合行政执法局

2022年9月21日