公务员岗位竞争压力不是基于求职者的数量，而是基于同一职位的求职者比例和竞争对手的实力。没有合适的，有三个地方可以不受限制地考到底。只要你愿意努力，一切皆有可能。公务员招聘信息网下面为大家分享“2020浙江平阳县事业单位引进人才109人公告”，希望大家能找到自己心仪的公务员工作！

为深入实施&lduo;人才强县&rduo;战略，进一步优化干部队伍结构，经研究决定，平阳县29家事业单位拟面向社会公开引进人才109名，现就有关事项公告如下：

一、引进对象

2020年平阳县事业单位引进和招聘人才共分两个层次：

(一)面向副高职称及以上或全日制普通高校硕士研究生及以上，引进高层次及紧缺专业人才48名;

(二)面向全国&lduo;双一流&rduo;建设全日制普通高校本科毕业生(2017年9月21日国家正式发布&lduo;双一流&rduo;建设高校名单以前，院校范围为原985、211工程院校)择优招聘优秀毕业生61名,其中一流学科建设高校毕业生所学专业须与对应的一流建设学科相一致。具有硕士及以上学位的全日制普通高校毕业研究生可不受毕业院校条件限制。

留学人员要求有教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书(定向培养生，委托培养生，专升本人员，网络学院、成人教育学院、独立学院、民办高校毕业的人员，以及平阳县事业单位在编在职人员不在引进对象范围)。

二、引进基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治素质好，拥护中国的路线方针政策。

(二)爱岗敬业、遵纪守法、品行端正，具有招聘岗位所需的专业知识或技能。

(三)身体健康，具有正常履职的身体条件。

(四)其他条件详见各层次具体公告。

三、引进岗位

具体岗位详见各层次附件。

四、招录程序

按照&lduo;公开、平等、竞争、择优&rduo;的原则，通过公开报名、资格审查、面试考核、综合评价、体检考察、择优引进和聘用的程序进行。报名条件、要求及时间安排详见各附件具体公告。

五、其他事项

(一)报名人员提交的信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取考核、聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消资格。

(二)聘用人员在平阳县最低服务年限不少于5周年。

咨询电话：详见官网 详见官网

点击下载>>>

1.2020年平阳县事业单位引进高层次和紧缺专业人才公告

2.2020年平阳县事业单位面向全国&lduo;双一流&rduo;建设高校择优招聘优秀毕业生公告

平阳县委组织部 平阳县人力资源和社会保障局

2020年4月26日

原标题：2020年温州市平阳县事业单位引进人才公告

文章来源：详见官网;c=notice&a=notice_show&id=3386

原标题：

文章来源：