公务员岗位竞争压力不是基于求职者的数量，而是基于同一职位的求职者比例和竞争对手的实力。没有合适的，有三个地方可以不受限制地考到底。只要你愿意努力，一切皆有可能。公务员招聘信息网下面为大家分享“2020浙江苍南县政务服务中心苍南县劳动保障事务所招聘劳务派遣人员1人公告”，希望大家能找到自己心仪的公务员工作！

因工作需要，苍南县政务服务中心联合苍南县劳动保障事务所，按照公开、公平、公正、择优的原则，面向社会公开招聘劳务派遣人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

文秘人员1名。

二、招聘对象基本条件

(一)拥护中国的领导，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，作风正派，无违法违纪等不良记录;(二)身体健康，具备完全民事行为能力及劳动能力，具有履行岗位职责的身体条件和工作能力。

三、招聘对象的岗位要求

(一)全日制大专及以上文化程度，文秘或汉语言文学及相关专业;(二)1985年1月1日以后出生，户籍不限;(三)具有一定的文字功底;(四)具有在机关企事业单位办公室工作经历，曾担任过行政秘书的优先考虑。

四、招聘程序

(一)报名1、报名时间：2020年5月11日至14日(上午8:30-11:30;下午2：-5:00)。2、报名地点：苍南县政务服务中心办公室(403室)，联系电话：详见官网;3、报名要求：携带本人简历(附照片两张)、身份证、户口簿、工作经历证明材料、学历证书等原件及复印件;4、资格审查：工作人员根据材料进行资格审查。

(二)考试1、采用笔试的形式，考试时间、地点另行通知。2、笔试主要考察考生行政公文等的写作能力。

(三)体检与政审1、根据成绩从高分到低分录取，初步确定对象后1：1进行政审和体检，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用(试行)》，费用由考生自负，体检时间及医院另行通知。 2、政审、体检不合格者或自动放弃的，按成绩从高到低依次递补。

(四)聘用办法：体检、政审合格后，聘用人员与苍南县劳动保障事务所签订合同，由苍南县劳动保障事务所派遣到苍南县政务服务中心工作。新录用人员实行试用期制度，试用期两个月。工资福利待遇参照有关规定执行，并按规定办理相关社会保险。

五、其他注意事项

(一)报考人员提交的报考信息材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消资格。(二)考试违纪违规行为的认定和处理，按照浙江省人力资源和社会保障厅颁发的《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)执行。

(三)被录用人员服务年限原则上不得低于两年，具体见劳动派遣合同。

(四)本公告最终解释权属苍南县政务服务中心。

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苍南县政务服务中心劳务派遣人员报名表.docx

苍南县政务服务中心

苍南县劳动保障事务所

2020年5月6日

原标题：苍南县政务服务中心 苍南县劳动保障事务所 面向社会公开招聘劳务派遣人员的公告

文章来源：详见官网;c=notice&a=notice_show&id=513

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