申请公务员的人通常是出于想要安定的工作的原因，所以一个人的性格是否适合长期工作就显得至关重要。如果不能在这个行业安定下来，稳定性就无从谈起，报考公务员也就失去了意义。公务员招聘网为大家带来“2022福建省应急管理厅机关招聘劳务派遣制工作人员2人公告”，如果你对此职位感兴趣，希望大家做好应试准备！

一、岗位及名额

1.后勤服务人员1名;

2.文员1名;

二、招聘岗位条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，品行端正，勤劳朴素，认真严谨，具有较强的服务保障意识和组织纪律观念，遵纪守法，无犯罪记录;

2、身体健康，心理素质健全，爱岗敬业，吃苦耐劳;

3、有一定的语言表达、交流沟通能力;

4、常住地在鼓楼、台江、仓山、晋安四城区。

(二)各岗位相关条件

1、后勤服务岗位

(1)年龄35周岁(含)以下;

(2)本科(含)以上学历;

(3)能熟练掌握办公软件操作，从事统计及办公室工作3年(含)以上，有相关工作经验者优先。

2、文员岗位

(1)年龄35周岁(含)以下;

(2)本科(含)以上学历，二年以上工作经历;

(3)能熟练使用电脑，有公文写作基础，党员优先。

三、合同与薪资待遇

与福建海峡人力资源股份有限公司签订劳动合同，试用期2个月。薪资按《福建省应急管理厅劳务派遣人员工资福利管理暂行规定》执行。

四、报名和资格审查

1.报名时间：2022年9月9日—2022年9月16日。

2.报名方式：应聘人员填写《应聘报名登记表》，通过邮寄或发送电子邮件的方式进行报名，报名材料包括：

①应聘报名登记表;

②身份证复印件;

③毕业证、学位证、驾驶证复印件等;

④原工作单位劳动合同;

⑤无犯罪记录证明;

⑥户口簿或暂住证等证明材料。

3.资格审查：应聘人员应严格按照岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，一经核实，即取消测试或聘用资格。

五、考核及体检

1.福建省应急管理厅招聘工作小组根据招聘岗位条件，采取查阅档案、征求原单位(学校)意见、面试、技能测试等形式，对报名对象进行审查考核，好中选优。

2.按岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检人选，体检标准及项目参照公务员录用标准执行。未按时体检的，视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的，将根据实际情况，经研究决定是否递补。

六、公示

考核、体检合格的人选，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省应急管理厅门户网站公示5个工作日。

七、聘用

公示结果不影响聘用的，与福建海峡人力资源股份有限公司签订《劳动合同》。首次合同2年，试用期2个月。

八、联系方式

地 址：福州市东大路73号2号楼2层，福建省应急管理厅人事处205室

联系人：0591—87562903 0591—87526939

邮箱：656436740@.com

九、监督

本次招聘工作，接受福建省应急管理厅机关纪委监督。监督电话：0591—87629830。

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附件：应聘报名登记表